「アウェイでもがく。でも楽しい。」コタエルのお試し入社体験記 2026/06/22 Shinnosuke Morita (QRTL) 転職活動中、すでに内定をいただいた2社に内定承諾を3週間ほどお待ちいただいた経験があります。どうしても「お試し入社」を経験したかったからです。理由は簡単で、お試し入社で実際に業務を経験できると、面接で話しただけよりも、より確信をもって会社を選べると思ったからです。 弊社では採用の一環として、「お試し入社」を実施しています。2回面接を行った後に、数日（最大5日）時給制で試しに働いていただき、弊社と求... チームのこと 雑談 Read more
「ご確認ください」を言いすぎていませんか？ 2023/04/22 Yoshi Tashiro (QRTL) Photo by Katrina Wright on Unsplash ちょっと前に複数のメンバーに同じような話をすることがあったので。 むやみに確認を求めるべきではない プロジェクトのタスクを進める中で関係者に確認してもらってから次のステップに行く場面は多々あるのですが、そうする必要がないときにまで周囲に確認を求めるのはよくありません。時間がもったいないので。 確認を求められる側の心理はこうです... チームのこと 雑談 Read more
Odooの価格改定の影響についての考察 2023/03/26 Yoshi Tashiro (QRTL) Odooの料金プランが改定されました の記事でお伝えした料金改定がOdooのビジネスにどのような影響を与えたのか、今後どういう動きがあるのか（あるべきなのか）についての簡単な考察です。 価格改定により起こったこと おさらいですが、2022年10月の料金改定では、以前はユーザ数と使用するアプリに応じた課金となっていたのが、ユーザ数に応じた課金のみに一本化（ユーザあたりの課金単価はアップ）されました。... 雑談 Read more
「いつもお世話になっております」は書かないことにしています 2017/12/30 Yoshi Tashiro (QRTL) メールの書き出しのことです。当社では随分前から基本的に「いつもお世話になっております」でメールを書き出すのを避けています。 当社コンサルタントのTim（香港人、日本語可）が入社したての頃、お客様へのメールで「いつもお世話になっております」という書き出しでメールをしたためていたのを見て、敢えてそれは止めたほうがよいという話をしました。 些細なことではありますが、「なぜ？」と思われる人（あまりいないか... チームのこと 雑談 Read more
